Automation
Minder werk, meer resultaat
“Pff... weer een kandidaat die niet is komen opdagen”
We maken het allemaal mee.
We bereiden alles voor, houden onze agenda vrij, steken hier veel tijd in. En de kandidaat komt niet opdagen.
We bereiden alles voor, houden onze agenda vrij, steken hier veel tijd in. En de kandidaat komt niet opdagen.
(Spoiler: de kandidaat neemt niet op)
40%
Minder no-shows
30%
Meer cv’s ontvangen
27%
Meer communicatie
25%
Minder foute gegevens ontvangen
Waarom we automatisch opvolgen.
Sms reminders
De gemiddelde mens zit dagelijks 3-4 uur op zijn gsm.
Een sms reminder zorgt ervoor dat onze kandidaten hun afspraken minder snel ‘vergeten’.
Een sms reminder zorgt ervoor dat onze kandidaten hun afspraken minder snel ‘vergeten’.
98%
Gemiddelde open percentage
14%
Klik percentage
E-mail reminder
Een e-mail reminder werkt nog steeds.
Ook al worden e-mails minder en minder geopend, blijven deze nog steeds relevant voor onze kandidaten.
Ook al worden e-mails minder en minder geopend, blijven deze nog steeds relevant voor onze kandidaten.
71%
Gemiddelde open percentage
31%
Klik percentage
Jouw opvolging automatiseren ?
We hebben 90 kandidaten
ontvangen via Groei Gezelschap. Hiervan hebben we een hoop kwalitatieve mensen
kunnen aanwerven.
Geert van Praet - Hessenhuis
Arbeiders en bedienden profielen
zijn niet makkelijk te vinden in de bouwsector.
Niels heeft ons enorm goed ondersteund in de zoektocht naar kwalitatieve kandidaten
Bart Verbruggen - Verbruggen BV
We zochten naar teamleaders voor
ons filiaal in Gent en hebben hier een campagne voor gelanceerd.
74 kandidaten waarvan we 3 op gesprek hebben laten komen.
Timon van Laere - Le Pain
Quotidien
Transparantie in alle onze rapporten
We luisteren naar jouw verwachtingen